Nouvelle génération : les recruteurs doivent-ils se réinventer pour recruter ?

La nouvelle génération "a une motivation au travail étroitement liée au sens qu'elle peut trouver dans son rôle au quotidien", explique Marine Peron, Head of Talent Acquisition chez Welcome to the Jungle. Transparence, simplicité, flexibilité… Autant de caractéristiques que recherchent les nouveaux talents qui ne veulent plus sacrifier leur vie personnelle au détriment de leur vie professionnelle.